現在の検索条件
製造業
2505
1659
製造業

詳細検索

地域(都道府県)を選択
地域(市区町村)を選択
業種分類を選択
課題・資金使途を選択
運転資金
設備投資
不動産
起業・事業開発
事業承継
市場開拓・海外展開
研究・商品開発
人材育成・雇用
生産性向上・IT化
環境対策・地域活性化
新型コロナウイルス感染症対策
専門家相談
外部連携
その他
補助金 介護職員等人材確保及び育成支援事業補助金(厚木市)

解除しました

登録しました

登録しました

解除しました

厚木市では、市内の介護保険指定事業所が人材確保に要した求人広告、求人情報紙等への掲載費用及び従業員のキャリアアップに要した研修費用の一部助成を行っています。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 50万円
地域 神奈川県厚木市
助成率 2分の1
実施機関 厚木市
対象者 厚木市内の介護保険指定事業所運営者
2024/07/23 更新

特徴

実施機関名 厚木市
概要 ■対象事業所
厚木市内の介護保険指定事業所

■対象となる経費は
1.介護職員等の人材確保に係る経費
・求人広告、求人情報紙等への掲載に要した経費(介護職員等の採用に伴い生じる紹介料、成功報酬等を除く。)ただし、求人広告等の掲載日(掲載期間があるものについては、掲載期間の最終日)の翌日から90日以内に、掲載した内容に基づき採用した介護職員等に係るものに限る。
2.介護職員等の育成に係る経費
(1)法令等で定められた研修並びに資格の取得及び現に有する資格の更新のための研修に介護職員等が参加するために事業所が負担した受講料、受験料及びテキスト代
(2)事業所が主催した研修に招いた外部講師の講師料
(3)その他介護職員等又は事業所の資質の向上に資すると認められる研修に係る経費

■助成額
1.介護職員等の人材確保に係る経費30万円(上限)
2.介護職員等の育成に係る経費
(1)介護老人福祉施設、介護老人保健施設、介護療養型医療施設は、20万円(上限)
(2)上記以外のサービスについては、各サービスごとに15万円(上限)
※事業所の介護職員等の人材確保及びキャリアアップに要した経費の合計額の5割とし、千円未満は切り捨てます。

■申請方法
1.補助金の申請は、各サービスごとに書類をまとめ、法人等の代表者が申請を行うこととします
2.なお、次に掲げる区分に応じ、当該各号に定める日(その日が厚木市の休日を定める条例(平成元年厚木市条例第3号)第1条第1項に規定する市の休日)に当たるときにあっては、その日前においてその日に最も近い市の休日でない日)までに、交付申請書を提出してください
(1)当該年度の4月1日から7月31日までに行われた研修及び事業に係る申請当該年度の8月31日
(2)当該年度の8月1日から11月30日までに行われた研修及び事業に係る申請当該年度の12月28日
(3)当該年度の12月1日から3月31日までに行われた研修及び事業に係る申請当該年度の3月31日
課題・資金使途 人を雇いたい、社員教育を行いたい
上限金額(助成額等) 50万円 ※予算の範囲内による
助成率 2分の1
対象費用 掲載費,研修費用,講師料

申込条件

対象者 厚木市内の介護保険指定事業所運営者
事業形態 個人事業主、法人(株式会社・合同会社など)
業種分類 介護
継続年数 創業1期目、創業2期目、創業3期目、4期目以降
地域 神奈川県厚木市
訪問の必要性 不要
公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日

登録しました

解除しました