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「製造業」の「補助金・助成金等」一覧

「製造業」の「補助金・助成金等」一覧

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給付金 本社機能施設整備奨励金(日立市)

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事業者が東京23区にある本社機能移転や、地方の本社機能拡充を行う場合にオフィス減税、雇用促進税制などの優遇措置が受けられる「地方拠点強化税制」適用の前提として、茨城県では平成27年に地域再生計画の認定を受け、日立市の一部を対象地域としています。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 3億円
地域 茨城県日立市
助成率 10分の10
実施機関 日立市
対象者 日立市に本社機能移の新増設を行う東京23区内の事業者
2024/06/25 更新 >> 別ページで詳細を見る
給付金 若年者雇用創出奨励金(日光市)

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若年者の雇用創出を促進するため、若年者をトライアル雇用した市内事業者に対して、奨励金を交付します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額
地域 栃木県日光市
助成率 定額支給
実施機関 日光市
対象者 日光市内の事業者
2024/06/25 更新 >> 別ページで詳細を見る
給付金 障害者・ひとり親雇用奨励金(前橋市)

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「障害者」、「母子家庭の母等」及び「父子家庭の父」を新たに雇い入れ、6か月以上継続して雇用している中小企業に奨励金を交付します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額
地域 群馬県前橋市
助成率 定額支給
実施機関 前橋市
対象者 前橋市内で事業を営む中小企業者
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給付金 雇用促進交付金(障害者学生アルバイト型)(つくば市)

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市内在住の障害者学生を新たに雇用した事業者に支給する交付金です。障害者学生の雇用を促し、障害者に対する事業者の理解促進を図ることを目的としています。

公募期間 2024年05月01日 ~ 2025年03月14日
上限金額 5万円
地域 茨城県つくば市
助成率 定額支給
実施機関 つくば市
対象者 つくば市に事業所を有する法人又は個人事業主
2024/06/25 更新 >> 別ページで詳細を見る
給付金 雇用促進交付金(ひとり親型)

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ひとり親である市民を新たに雇用した事業者に支給する交付金です。ひとり親の雇用を促し、ひとり親に対する事業者の理解促進を図ることを目的としています。

公募期間 2024年05月01日 ~ 2025年03月14日
上限金額 10万円
地域 茨城県つくば市
助成率 定額支給
実施機関 つくば市
対象者 つくば市に事業所を有する法人又は個人事業主
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給付金 雇用促進交付金(障害者一般型)(つくば市)

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障害者である市民を新たに雇用した事業者に支給する交付金です。障害者の雇用を促し、障害者に対する事業者の理解促進を図ることを目的としています。

公募期間 2024年05月01日 ~ 2025年03月14日
上限金額 40万円
地域 茨城県つくば市
助成率 定額支給
実施機関 つくば市
対象者 つくば市に事業所を有する法人又は個人事業主
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給付金 男性育児休業取得促進奨励金(つくば市)

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一定期間以上の育児休業を取得した男性労働者を雇用している事業者に対する奨励金です。男性が育児休業を取得しやすい環境づくりを目指し、市内事業者の職場環境整備や理解促進を目的としています。

公募期間 2024年05月01日 ~ 2025年03月14日
上限金額 100万円
地域 茨城県つくば市
助成率 定額支給
実施機関 つくば市
対象者 つくば市に事業所を有する法人又は個人事業主
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給付金 本社機能設備移設奨励金(日立市)

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本社機能の移転、拡充を行う事業者に対して、茨城県に「地方活力向上地域特定業務施設整備計画」を申請し、認定を受けることによりオフィス減税、雇用促進税制などの優遇措置を受けることができます。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 2,500万円
地域 茨城県日立市
助成率 2分の1
実施機関 日立市
対象者 日立市に本社機能を移転又は拡充する事業者(個人事業主又は法人)
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給付金 雇用奨励金(久留米市)

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久留米市では、特定求職者雇用開発助成金(国の助成金)の支給終了後も、障害者、母子家庭の母等・父子家庭の父(児童扶養手当を受けている者に限る)を引き続き雇用する事業主に賃金の一部を助成します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 18万円
地域 福岡県久留米市
助成率 3分の1(対象労働者の区分により異なる)
実施機関 久留米市
対象者 障害者等を雇用する市内の事業主
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助成金 両立支援等助成金(不妊治療両立支援コース)(全国)

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不妊治療と仕事との両立に資する職場環境の整備に取り組み、不妊治療のために利用可能な休暇制度や両立支援制度を労働者が利用した中小企業事業主に支給します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 60万円
地域 全国
助成率 定額支給
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主(中小企業事業主)
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助成金 両立支援等助成金(育児休業等支援コース)(全国)

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「育休復帰支援プラン」を作成し、プランに沿って労働者の円滑な育児休業の取得・職場復帰に取り組み、育児休業を取得した労働者が生じた中小企業事業主に支給します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 120万円
地域 全国
助成率 定額支給
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主(中小企業事業主)
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助成金 両立支援等助成金(介護離職防止支援コース)(全国)

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「介護支援プラン」を作成し、プランに沿って労働者の円滑な介護休業の取得・職場復帰に取り組み、介護休業を取得した労働者が生じた、または介護のための柔軟な就労形態の制度(介護両立支援制度)の利用者が生じた中小企業事業主に支給します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 300万円
地域 全国
助成率 定額支給
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主(中小企業事業主)
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助成金 両立支援等助成金(出生時両立支援コース)(全国)

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男性労働者が育児休業を取得しやすい雇用環境整備や業務体制整備を行い、育児休業を取得した男性労働者が生じた事業主に支給します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 100万円
地域 全国
助成率 定額支給
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主(中小企業事業主)
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助成金 両立支援等助成金(育休中等業務代替支援コース)(全国)

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育児休業や育児短時間勤務の期間中の業務体制整備のため、育児休業取得者や育児短時間勤務を利用する労働者の業務を代替する周囲の労働者への手当支給等の取組や、育児休業取得者の代替要員の新規雇用(派遣受入を含む)を実施した中小企業事業主に支給します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 125万円
地域 全国
助成率 3分の1(※対象経費により異なります)
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主(中小企業事業主)
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助成金 トライアル雇用助成金(一般トライアルコース)(全国)

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職業経験の不足などから就職が困難な求職者等を、無期雇用契約へ移行することを前提に、一定期間試行雇用(トライアル雇用)を行う事業主に助成するもので、求職者の早期就職の実現や雇用機会の創出を図ることを目的としています。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額
地域 全国
助成率 定額支給
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主
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助成金 産業雇用安定助成金(スキルアップ支援コース)(全国)

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労働者のスキルアップを在籍型出向により行い、復帰した際の賃金を出向前と比較して5%以上上昇させた事業主(出向元)に対して当該事業主が負担した出向中の賃金の一部を助成します。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 1,000万円
地域 全国
助成率 3分の2(※企業規模により異なります)
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主
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助成金 雇用調整助成金(全国)

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雇用調整助成金は、経済上の理由により、事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、雇用の維持を図るための休業、教育訓練、出向に要した費用を助成する制度です。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額
地域 全国
助成率 3分の2(※企業規模により異なります)
実施機関 厚生労働省
対象者 雇用保険適用事業所の事業主
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給付金 トライアル雇用支援金(東大阪市)

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若年者等の雇用を促進するため、国(ハローワーク)のトライアル雇用制度を利用している市内に事業所を有する事業主の方に対し、トライアル雇用支援金を支給しています。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額
地域 大阪府東大阪市
助成率 定額支給
実施機関 東大阪市
対象者 東大阪市内に事業所を有する事業主
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給付金 障害者雇用奨励金(東大阪市)

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東大阪市では、市内在住の障害者を市内の事業所において常用雇用労働者として雇用する事業主の方に対し、障害者の雇用促進を目的として、障害者雇用奨励金を支給しています。

公募期間 2024年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額
地域 大阪府東大阪市
助成率 定額支給
実施機関 東大阪市
対象者 東大阪市内に事業所を有する事業主
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補助金 一般の中小企業退職金共済制度に係る掛金助成(中小企業退職金共済制度に係る新規加入等掛金助成)(全国)

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一般の中小企業退職金共済制度は、中退共制度に加入している事業主が毎月納付する掛金を(独)勤労者退職金共済機構が管理・運用し、労働者に退職金等を支給する仕組みです。本助成は、同制度に新たに加入する事業主や、既に同制度に加入している事業主が掛金月額を増額する場合に、その掛金の一部を助成するものであり、同制度への加入促進と退職金水準の向上を目的としています。

公募期間 2023年04月01日 ~ 2025年03月31日
上限金額 5万円
地域 全国
助成率 2分の1
実施機関 厚生労働省
対象者 以下を満たす中小企業主 1.新規加入掛金助成 (1)下表のいずれかに該当する中小事業主であること。  小売業:常時雇用する労働者数50人以下/資本金又は出資の総額5,000万円以下  サービス業:常時雇用する労働者数100人以下/資本金又は出資の総額5,000万円以下  卸売業:常時雇用する労働者数100人以下/資本金又は出資の総額1億円以下  その他の業種:常時雇用する労働者数300人以下/資本金又は出資の総額3億円以下 (2)初めて中退共制度に加入する事業主であること 2.掛金月額変更掛金助成 中退共制度に既に加入している事業主であること
2024/06/14 更新 >> 別ページで詳細を見る
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助成金:厚生労働省等の機関が行う、労務関係の条件を満たした事業者が必ず受け取れる資金としています。

給付金:国や自治体が示す条件を達成した事業者が必ず受け取れる資金としています。